-->
×

Warning

JUser: :_load: Unable to load user with ID: 28


Warren Buffet ႏွင့္ Ann Graybiel တို႔၏ အက်င့္စရိုက္ေျပာင္းလဲမႈ အေပၚ အၾကံျပဳခ်က္မ်ား

Warren Buffett မွေက်ာင္းသူ၊ ေက်ာင္းသာမ်ားအား ေျပာေလ့ေျပာထရွိေသာ စကားကေတာ့၊ သူတို႔လုပ္ႏိုင္တဲ့ အေကာင္းဆံုးအရာက ကိုယ့္ကိုကိုယ္ေကာင္းမြန္တဲ့အေလ့အထေတြ ဖန္တီးဖို႔ပါပဲ။

Buffett အဆိုအရဆိုရင္ေတာ့ ေက်ာင္းသားအရြယ္မွာ အေလ့အက်င့္ေကာင္းေတြဖန္တီးဖို႔ အေကာင္းဆံုးအခ်ိန္ပဲျဖစ္ပါသည္။ အသက္ႀကီးလာ သည္ႏွင့္အမွ် အက်င့္ဆိုတာေျပာင္းရတာ ေတာ္ေတာ္ကိုခက္လာပါသည္။ ဒါေပမယ့္ သိပံၸပညာရွင္ Ann Graybiel ကေတာ့အသက္ဆိုတာ လူေတြထင္သေလာက္ အရမ္းအေရးမႀကီးဘူးလို႔ ဆိုထားပါသည္။

Buffett ေက်ာင္းသားမ်ားကို အႀကံေပးထားတာကေတာ့ ရိုးရွင္းပါသည္။ ကိုယ့္ပတ္၀န္းက်င္ကိုတစ္ခ်က္ၾကည့္ ၿပီးဘယ္လိုလူမ်ိဳးကိုႀကိဳက္ပါသလဲ။ ဘယ္လိုလူမ်ိဳးကို မႀကိဳက္ပါသလဲ။ ၿပီးေတာ့ ဘယ္အခ်က္ေတြေၾကာင့္ ဒီလိုလူမ်ိဳးေတြကို ႀကိဳက္တာ၊မႀကိဳက္တာ ျဖစ္ပါသလဲ။

Buffett ရဲ႕ဆရာျဖစ္ေသာ Bejamin Graham ဟာကိုယ့္အျပဳအမူကိုျပန္ဆန္းစစ္ဖို႔အတြက္ ဒီလိုနည္းလမ္းကို အသံုးျပဳပါသည္။ Graham ဆိုတာကေတာ့ Value Investing ဆိုတဲ့စာအုပ္နဲ႔ Intelligent Investor ဆိုတဲ့ စာအုပ္ကို တြဲဖက္ေရးသားသူျဖစ္ၿပီး၊ Columbia University က Buffet ရဲ႕ ပါေမာကၡလည္းျဖစ္ပါသည္။

ေနာက္ပိုင္းမွာ ကြ်န္ေတာ္ဟာ ကိုယ့္ႀကိဳက္တဲ့လူေတြရဲ႕ အက်င့္စရုိက္ကိုမွတ္သားထားၿပီး၊ ကိုယ့္မႀကိဳက္တဲ့ လူေတြရဲ႕စရိုက္ကိုပါ မွတ္သားထားပါသည္။ ၾကင္နာမႈ၊ ရက္ေရာမႈ၊ ကိုယ့္ကိုႏွိမ့္ခ်မႈ၊ ရိုးသားမႈ နဲ႔ ဟာသဥာဏ္ရႊင္မႈေတြဟာ အေရးႀကီးပါသည္။ ကြ်န္ေတာ္ဟာ စည္းကမ္းရွိသူ၊ ရည္မွန္းခ်က္ရွိသူတို႔ကို လည္း ႀကိဳက္တာကို ျမင္လာပါသည္။ ၿပီးေတာ့ ကိုယ့္ကိုက်န္းမာေရးဂရုစိုက္သူေတြကို လည္းသေဘာက်ပါသည္။ ၿပီးေတာ့ မႀကိဳက္တဲ့လူေတြကေတာ့ တစ္ကိုယ္ေကာင္းဆန္သူ၊ ရည္ရြယ္ခ်က္ျပတ္ျပတ္သားသားမရွိသူ၊ အတင္းေျပာတတ္သူေတြျဖစ္ပါသည္။ ေနာက္တစ္ခ်က္က ကိုယ့္အျပစ္ကိုယ္ ျပင္ပေၾကာင့္ ျဖစ္တာပါဆိုၿပီး အျပစ္တင္တတ္သူေတြျဖစ္ၿပီး၊ ကိုယ့္ကိုယ္ကို အၿမဲမေက်နပ္ၾကသူေတြျဖစ္ပါသည္။

ဒီေတာ့ ကိုယ့္အက်င့္ေတြကို မေျပာင္းခင္မွာ အခုလိုေကာင္းျခင္း၊ ဆိုးျခင္းအခ်က္ေတြကို မွတ္သားထားပါသည္။ ၂၀၁၆ခုႏွစ္ကုန္ဆံုးခါနီးမွာ ကြ်န္ေတာ္ ဦးေႏွာက္နဲ႔အာရံုေၾကာပိုင္းဆိုင္ရာ ကြ်မ္းက်င္သူတစ္ဦး၊ ေနာက္ထပ္ MIT တကၠသိုလ္ ရဲ႕ပါေမာကၡျဖစ္တဲ့ (Ann Graybiel) နဲ႔ ေတြ႔ဆံုခဲ့ၿပီး အက်င့္ေျပာင္းလဲ ျခင္းနဲ႔ပတ္သက္တဲ့အခ်က္ေတြကို ေမးျမန္းခဲ့ပါသည္။

Pat Brans: Warren Buffett ေျပာၾကားခဲ့တဲ့ အေလ့အက်င့္ေျပာင္းလဲျခင္းနဲ႔ ပတ္သက္တဲ့အခ်က္ကို ဘယ္လိုျမင္ပါလဲ။

Ann Graybiel: Buffet ေျပာခဲ့တဲ့အခ်က္ေတြက အရမ္းေကာင္းပါတယ္။ ကိုယ္ႀကိဳက္တဲ့ သူမ်ားအက်င့္ကိုကူးခ် တာကလည္း အရမ္းေကာင္းတဲ့အေတြးပါ။ ေရွးဂရိလူမ်ိဳးေတြကလည္း ဒီအေၾကာင္းကို အမ်ားႀကီးေရးခဲ့ပါသည္။ ကိုယ့္ဘ၀မွာ လမ္းညႊန္သူတစ္ဦးကလည္းအေရးပါပါတယ္။ ဒါေပမယ့္ အသက္ႀကီးလို႔ ေျပာင္းလဲဖို႔ခက္တယ္ ဆိုတဲ့အခ်က္ကိုေတာ့ ကြ်န္ေတာ္လက္မခံပါဘူး။

Brans: ဒါဆို အသက္ ၅၄ ရွိေနၿပီျဖစ္တဲ့ကြ်န္ေတာ္ ကအက်င့္ေတြကိုေျပာင္းလဲႏိုင္ ေသးတယ္ဆိုတဲ့သေဘာေပါ့။ ဒါဆို အသက္နဲ႔ အက်င့္အေၾကာင္းေျပာျပေပးပါလား။

Graybiel: အက်င့္ေတြကိုေျပာင္းလဲဖို႔ ေနာက္က်တယ္ဆိုတာမရွိပါဘူး။ အသက္ႀကီး လာတာနဲ႔အမွ် ခက္ခဲတာေတာ့မွန္ပါတယ္။ ဒါကအသက္နဲ႔ အခ်ိန္နဲ႔ေၾကာင့္ပိုဆိုင္မယ္လို႔ ထင္ပါတယ္။ အသက္ႀကီးလာေလ၊ ပို အလုပ္ရႈပ္ေလပါပဲ။ ၿပီးေတာ့မိသားစုကို ေစာင့္ေရွာက္ဖို႔အတြက္ ပိုၿပီးအလုပ္လုပ္လာၾကၿပီး၊ ကိုယ့္အတြက္ကို ျပင္ဆင္ဖို႔အခ်ိန္မေပးႏိုင္တာျဖစ္လာပါတယ္။ ဒီေတာ့ ကိုယ္အခ်ိန္ေတြကို ဦးစားေပးဘာလုပ္မယ္ ဆိုတာရယ္၊ လုပ္ခ်င္တဲ့စိတ္ရယ္ျဖစ္လာတဲ့အခါမွာ ေျပာင္းလဲႏိုင္ပါတယ္။

Brans: ခုလိုေကာင္းတဲ့အက်င့္စရုိက္၊ ဆိုးတဲ့အက်င့္စရိုက္မွာမွ၊ အသက္ရႈတာ၊ စားတာ၊ စက္ဘီးစီးသင္တာ ေတြကေကာ အက်င့္စရိုက္လား။ အျခားနည္းနဲဲ႕ေျပာမယ္ဆိုရင္ ဒီအရာေတြအတြက္ ဦးေႏွာက္ လုပ္ေဆာင္တဲ့ လုပ္ငန္းကတူလား။

Graybiel: အက်င့္စရိုက္ဆိုတာ အဓိပၸါယ္ဖြင့္ဖို႔ခက္ပါတယ္။ ၿပီးေတာ့ အက်င့္စရိုက္ရယ္၊ ကြ်မ္းက်င္မႈရယ္မွာ ပိုၿပီးအဓိပၸါယ္ဖြင့္ရတာ ခက္ပါတယ္။ ဥပမာအားျဖင့္ Piano တီးသင္ဖို႔အတြက္ ႏွစ္လ သံုးလၾကာတယ္၊ၿပီးေတာ့ မတီးေတာ့ ႏွစ္ေပါင္းမ်ားစြာရပ္ထားမယ္ဆိုရင္၊ အရာအားလံုးကို တစ္ကျပန္စရမွာပါ။

ဒီေတာ့ အက်င့္တစ္ခုျဖစ္ဖို႔ဆိုတာ အခ်က္အလက္ေပါင္းမ်ားစြာ ေပါင္းစည္းထားတာပါ။ ပထမက သင္ယူၿပီး၊ ဦးေႏွာက္က အခ်က္အလက္ေတြကို စနစ္တက်သိမ္းဆည္းၿပီး ေနာက္ပိုင္းမွာ အေသးစိတ္စဥ္းစားစရာမလို လုပ္ႏိုင္လာတာပါ။

Source: Forbes

 

Read times
Rate this item
(3 votes)